Word jij onze nieuwe collega?

De afdeling Fiduciair Advies is onderdeel van het Balansbeheer bij PGB Pensioendiensten. De afdeling voert diepgaande analyses uit op het gebied van ALM, strategisch beleggingsbeleid, portefeuilleconstructie en duurzaam beleggen, waarbij zowel oog is voor theorie als uitvoerbaarheid. Er wordt dan ook intensief samengewerkt met collega’s van de andere afdelingen binnen Balansbeheer: Fiduciair Management (portefeuillemanagement), de Mid Office, en Risicomanagement.  Op basis van de analyses worden adviezen aan het Bestuur van Pensioenfonds PGB opgesteld. Dit is een belangrijk onderdeel van het besluitvormingsproces dat leidt tot het (strategisch) beleggingsbeleid van Pensioenfonds PGB. De afdeling bestaat uit 8 personen met expertise op het gebied van Asset Liability Modelling, Beleggingsstrategie, Markten en Duurzaam Beleggen.

Binnen dit team zoeken wij een nieuwe collega, met ervaring op het gebied van beleggen, portefeuillemanagement, beleggingsstrategie en duurzaam beleggen, die zich voornamelijk zal toeleggen op de vormgeving van het duurzaam beleggen beleid, binnen het door PGB Pensioendiensten gehanteerde kader Rendement, Risico, Duurzaamheid en Kosten. PGB Pensioendiensten heeft hoge ambities op het gebied van duurzaam beleggen. Ondersteuning bij de implementatie van het duurzaam beleggen beleid hoort nadrukkelijk ook tot de taken. 

Wat ga je doen? Je:

• werkt intensief samen met 2 duurzaam beleggen collega’s;
• voert samen met hen werkzaamheden op gebied van engagement, stemmen, communicatie en rapportage      over duurzaam beleggen uit;
• verdiept je in de ontwikkelingen op gebied van duurzaam beleggen;
• inventariseert en analyseert duurzaamheid en ESG-risico’s in samenhang met beleggingsrendement, risico en kosten;
• geeft de rol van PGB Pensioendiensten vorm binnen samenwerkingsverbanden (bijvoorbeeld binnen PRI, DEN, en met WWF Nederland);
• maakt scherpe scenario’s en analyses waarmee je de integratie van duurzaamheid in de (strategische) beleggingsportefeuille en de risico-rendementsverhouding verder helpt verbeteren;
• ondersteunt collega’s bij portfoliomanagement, risicomanagement en mid-office in hun taak duurzaamheid te integreren in het beleggingsproces en de ambitie van PGB Pensioendiensten voor impactbeleggen te realiseren;
• zet periodiek onderzoek op naar deelnemersvoorkeuren op duurzaamheidsgebied en voert het uit;
• ziet kansen in marktontwikkelingen, de pensioenwereld en vermogensbeheer en vertaalt deze naar sterke strategische voorstellen;
• versterkt het team met jouw expertise, initiatief en bijdrage aan professionele processen.

Wie ben jij? Je beschikt over:

• WO/HBO werk- en denkniveau,
• eerdere ervaring als Portfoliomanager (bij voorkeur);
• ervaring als Beleggingsstrateeg bij een institutionele belegger;
• kennis van het institutioneel beleggingsproces van ALM, wetgeving tot rapportage, risicomanagement, duurzaam beleggen en (deelnemer)communicatie;
• recente ervaring als Duurzaam Beleggen Specialist/Strateeg/Adviseur;
• up to date kennis over duurzaamheidsdata, wetgeving op gebied van duurzaam beleggen, duurzaamheidmaatstaven, samenwerkingsverbanden, impactbeleggen, nieuwe inzichten op gebied van duurzaam beleggen.

Verder heb je…

• een ruime ervaring in een gelijkwaardige functie, bij voorkeur bij een pensioenfonds;
• een goed oog voor de dilemma’s rond duurzaam beleggen;
• de kwaliteit goed samen te werken met collega’s met andere aandachtsgebieden en gezichtspunten;
• gedegen kennis van financiële markten en financiële producten;
• kennis van risico-managementsystemen en financiële modellering;
• bij voorkeur kennis van de WTP (Wet Toekomst Pensioenen);
• een uitgebreid netwerk in de sector waar je actief gebruik van kan maken.

Wie zijn wij?
PGB Pensioendiensten is de uitvoeringsorganisatie van Pensioenfonds PGB. Pensioenfonds PGB is door de vakjury van Pensioen Pro uitgeroepen tot Pensioenfonds van het Jaar. Daarnaast ontvingen we ook de publieksprijs. Met een belegd vermogen van bijna 37 miljard euro, staat dit fonds in de top 10 van grootste pensioenfondsen van Nederland. Wij regelen het pensioen voor 450.000 deelnemers en 4.000 werkgevers uit een bijzonder kleurrijke mix van sectoren. Van drukkerijen en uitgevers tot reisorganisaties, en van zeevissers tot groothandels in bloemen en planten. Elke sector is anders, elke deelnemer uniek. Samen met hen werken wij aan een betaalbaar en zo goed mogelijk pensioen.
We hebben het voor elkaar en zijn er voor elkaar 
We geloven dat wat we doen, altijd beter kan. Persoonlijker, begrijpelijker, toegankelijker. Dit begint bij goed luisteren, vinden wij. Naar deelnemers, werkgevers en naar elkaar. En bij het lef om een signaal te zien als een kans om te groeien. Zo kunnen we net die stap extra zetten. Mensen écht verder helpen, houvast bieden. Zodat ze precies weten waar ze aan toe zijn. En zo zorgeloos mogelijk kunnen genieten van hun pensioen. Dat is waar we het voor doen, waar ons hart sneller van gaat kloppen. 
We zijn een informele organisatie die volop groeit en leert 
Een club met fijne mensen, waar de sfeer open is en je de vrijheid krijgt om je werk op jouw manier te doen. We geloven in eigen initiatief én in samen optrekken. Dat is onze manier om het beste uit onszelf, de organisatie en elkaar te halen.  

Wat bieden we jou?

• een passend salaris in schaal 11 (€7.541,- tot €10.056,-);
• 20 wettelijke vakantiedagen (op basis van een 38-urige werkweek);
• een Individueel Keuze Budget (ter grootte van 8% vakantietoeslag, 13de maand en 12 bovenwettelijke vakantiedagen) naar eigen keuze te besteden;
• een uitgebreide collectieve pensioenregeling;
• een reiskosten-, OV-kosten- en/of thuiswerkvergoeding.

Solliciteren of meer weten?
Ben jij dé persoon voor deze baan? Klik dan op de ‘solliciteren’ knop. Heb je vragen over de functie? Dan mail je met de contactpersoon in de vacature. We sluiten de vacature wanneer we een geschikte kandidaat hebben. Een pre-employment screening is onderdeel van het selectieproces.

We hebben geen behoefte aan acquisitie.