Word jij onze nieuwe collega?

Ben jij goed in het specificeren en testen en wil jij je verdiepen in Microsoft Dynamics 365 en PGB Pensioendiensten helpen bij het stroomlijnen van haar processen? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Je bent onderdeel van het agile werkende CRM team binnen ICT Bedrijfsapplicaties. Het team dat zowel verantwoordelijk is voor het beheer en de ontwikkeling binnen Microsoft Dynamics 365. Binnen het team is er nu een vacature voor de gecombineerde rol van functioneel beheerder en tester. Als Microsoft Dynamics 365 Specialist ben je verantwoordelijk voor het beheren, verbeteren en uitbreiden van onze Microsoft Dynamics 365-omgeving. Jij bent dé schakel tussen de business en IT en zorgt ervoor dat Dynamics 365 optimaal wordt ingezet om onze bedrijfsdoelen te ondersteunen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• het vertalen van bedrijfsprocessen naar specificaties voor oplossingen binnen Microsoft Dynamics 365;
• het bewaken van datakwaliteit en integriteit binnen Dynamics 365;
• samenwerken met zowel de CRM-collega’s als stakeholders om nieuwe functionaliteiten en verbeteringen door te voeren;
• het geven van training en ondersteuning aan gebruikers;
• het testen van oplossingen.

Wie ben jij?
Je kunt goed samenwerken en vindt het fijn om in een team te werken. Jij bent een gedreven specialist met een passie voor technologie en procesoptimalisatie. Je hebt een goed analytisch vermogen en werkt gestructureerd. Verder ben je kritisch op je eigen werk en dat van je collega’s. Je kan goed schakelen tussen de techniek en de bedrijfsdoelen. Je bent communicatief sterk en weet complexe technische concepten begrijpelijk te maken voor gebruikers. En bovenal ben je een fijne collega!

Verder heb je…

• HBO werk en denkniveau in de richting van IT, Bedrijfskunde of een vergelijkbare studie;
• ervaring met Microsoft Dynamics 365;
• ervaring met datamodellering, integraties en processen (in Dynamics 365);
• ervaring met het opzetten van processen en documentatie.

En bij voorkeur ook…

• certificeringen zoals Microsoft Certified: Dynamics 365 Fundamentals (of bereid om deze te behalen); 
• ervaring met Agile/Scrum-werkwijzen;
• ervaring met integraties;
• affiniteit met verandermanagement en het begeleiden van adoptieprocessen.

Wie zijn wij?

Bij PGB Pensioendiensten vind je een dynamische baan in een informele organisatie. Wij zijn volop in ontwikkeling en jij kan hier het verschil maken. Je vindt hier een open sfeer en fijne collega’s. En je krijgt veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng. Zo bepaal jij zelf, of in overleg met je collega’s, hoe je jouw werk indeelt en waar je dit uitvoert. Ook de verantwoordelijkheid om je werk goed te doen en jezelf te blijven ontwikkelen ligt bij jou. We zijn continu met elkaar in gesprek om het beste uit onszelf, elkaar en de organisatie te halen en kennen geen beoordelingscyclus meer.

PGB Pensioendiensten is de uitvoeringsorganisatie van Pensioenfonds PGB. Wij zijn een ondernemende organisatie waar betrokkenheid, authenticiteit, helderheid en samenwerken voorop staan. Dit doen we met ons vooruitstrevende beleggingsbeleid en een goede pensioenadministratie. We brengen de klantreis in kaart en werken zo naar het beste resultaat voor onze klanten. Met alle medewerkers werken we elke dag nauw samen voor het welverdiende pensioen van ongeveer 450.000 deelnemers en ruim 4.000 werkgevers. Pensioenfonds PGB in de top 10 van pensioenfondsen van Nederland. En Pensioenfonds PGB groeit! Het is één van de snelst groeiende pensioenfondsen van ons land. 

Verder krijg je…

• een passend salaris in schaal 9, tussen EUR 4.711 en EUR 6.387; 
• 20 wettelijke vakantiedagen (op basis van een 38-urige werkweek); 
• een Indvidueel Keuze Budget (ter grootte van 8% vakantietoeslag, 13de maand en 12 bovenwettelijke vakantiedagen) naar eigen keuze te besteden; 
• een uitgebreide collectieve pensioenregeling; 
• een reiskosten-, OV-kosten- en/of thuiswerkvergoeding. 

Solliciteren of meer weten?
Ben jij dé persoon voor deze baan? Klik dan op de ‘solliciteren’ knop. Heb je vragen over de functie? Dan bel je met de contactpersoon in de vacature. We sluiten de vacature wanneer we een geschikte kandidaat hebben. Een pre-employment screening is onderdeel van het selectieproces.

We hebben geen behoefte aan acquisitie.